高校领导干部问责:制度设计与路径选择
作者: 王佳 [1] ; 唐贤秋 [2]
关键字: 高校领导干部 问责制 制度设计 实现路径
摘要:高校领导干部问责制是指针对高校领导干部的权力行为所产生的消极后果而进行责任追究的制度。建立高校领导干部问责制,可以强化高校领导干部的责任意识、提升公众的民主监督意识。高校领导干部问责制的设计不仅应考量具体问责对象、问责类型、问责理由,而且应充分考量问责主体、问责程序等内容。这些不仅关涉到这一制度设计的科学性、合理性与周延性,而且关涉到问责制能否真正落实。
上一篇:大湄公河次区域经济合作的新进展及评估
下一篇:全球化信息化时代学习型政党建设的战略选择问题研究--兼论知识创新建党